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安徽25选5五位走势图 www.tunbk.com “天紅人” 始終秉承“服從、學習、反思、研究、自檢、目標”為核心思想的良好企業文化,在多領域、多渠道開展多元化的投資服務模式,為客戶提供“高標準、高品質、高水平、低消費”的物超所值的服務和體驗;對內部員工始終以“松既是害、嚴既是愛”的管理方式來管理員工,通過這樣的形式,使得員工個人的能力進步了,團隊的能力也提升了,集團的能力更加強大了,久而久之,逐步形成 “我是天紅人  我為企業創收益”的獨特的品牌價值觀和效益價值觀。

 

核心價值觀:服從 學習 反思 研究 自檢 目標

經營理念:樹立品牌價值觀,提升效益價值觀

服務理念:三高一低——高標準 高品質 高水平 低消費

選擇員工的原則:熱愛服務行業  認同核心思想  忠誠企業精神

選擇員工的標準:符合企業文化,忠誠,能干,務實

企業希望:通過天紅(天津)企業管理咨詢集團有限公司企業目標的實現,來達到員工個人理想和高素質生活追求的實現。企業如果發展了,將給員工帶來更多的發展機會,為每位員工提供“沒有天花板的舞臺”,為每位員工提供公平、公正的發展機會。

 

企業愿景:發展為多元化經營的典范

企業使命:為客戶提供高標準、高品質、高水平、低消費的服務和體驗!

企業精神:全員營銷  實現雙贏

管理理念:貫徹12字核心價值觀  提供31低服務 創建2個品牌價值觀

成功理念:品質加品牌,實力加魅力

團隊理念:快速高效的執行  團結協作的達成

企業宗旨:全力打造“三高一低”的服務品牌是企業發展的靈魂

工作原則:客戶至上 服務完美 

工作要求:堅決執行12字核心思想,全面樹立2個品牌價值觀

工作作風:1.有任務,第一時間卓越的完成
2.有問題,第一時間解決
3.敢于承擔責任、敢于承認錯誤
4.做事認真、堅持原則、追求卓越、敢于說不
5.誠實正直

選擇員工的原則:熱愛服務行業  認同核心思想  忠誠企業精神

選擇員工的標準:符合企業文化,忠誠,能干,務實


企業希望:

通過天紅(天津)企業管理咨詢集團有限公司企業目標的實現,來達到員工個人理想和高素質生活追求的實現。企業如果發展了,將給員工帶來更多的發展機會,為每位員工提供“沒有天花板的舞臺”,為每位員工提供公平、公正的發展機會。